E-Learning

Lebenslanges Lernen ist in unserer Wissensgesellschaft längst vom Schlagwort zum Lebenskonzept geworden. Immer mehr Menschen möchten sich weiterbilden, sei es nun aus beruflichen oder aber auch privaten Gründen. An vorderster Stelle beim Wunsch nach Weiterbildung steht die Motivation etwas für das eigene Know-how zu tun, und sofort danach kommt die Freude am Lernen selbst. Optimalerweise fußt die Entscheidung für eine Weiterbildung auf diesen beiden Kriterien, dann ist der Erfolg eigentlich schon garantiert.

Unterstützt werden die heute angebotenen, qualitativ hochwertigen Weiterbildungsmöglichkeiten durch zahlreiche E-Learning-Plattformen der verschiedensten Anbieter. Entscheidet sich beispielsweise ein Ruheständler, der nun endlich Zeit und Muße dafür findet, für einen Fernstudienlehrgang in Astronomie, die ihn schon lebenslang fasziniert hat, dann wird er bei der Erarbeitung dieser komplexen Materie durch die Anwendungsmöglichkeiten der Plattform in vielfacher Hinsicht sehr gut unterstützt.

Neben den kompletten Kursmaterialien findet er neueste Forschungsergebnisse und zahlreiche Austauschmöglichkeiten mit seinen Dozenten und Kurskollegen vor. Bei der Vorbereitung des Gruppenreferats 'Die Monde des Saturn' für die Präsenzphase ist es kein Problem die gesamte Präsentation über die Plattform so abzuwickeln, dass sie fix und fertig ist. Die eine oder andere offene Frage lässt sich mit einer kurzen Mail an den Kursleiter schnell klären. Aber auch Fachdiskussionen in unterschiedlichen Foren geben ihm die Möglichkeit eigenes Wissen anzuwenden und neues hinzuzulernen. Und der Audio-Mitschnitt eines Expertenvortrages, zu dem er leider nicht fahren konnte, wurde freundlicherweise vom Weiterbildungsinstitut, natürlich mit Genehmigung des Vortragenden, ebenfalls auf die Plattform gestellt.

Dieses Beispiel lässt sich beliebig und für die verschiedensten Weiterbildungsangebote fortsetzen. Voraussetzung für Spaß und Erfolg mit E-Learning gestützten Weiterbildungen ist eigentlich nur, dass man weiß, was man möchte. Angesichts der Vielzahl der angebotenen Themen hat der Lernwillige nämlich die Qual der Wahl. Einmal entschieden, ist der Weg offen zu mehr Wissen, das mit E-Learning kreativ, kommunikativ und kompetent erworben und vermittelt wird.

Alu Pilotenkoffer sind, wie der Name schon sagt, aus Aluminium gefertigt. Das bringt den Vorteil, dass sie zum einen sehr nobel aussehen, zum anderen auch noch leicht sind. So kann der Inhalt, der im Koffer untergebracht wird, relativ schwer wiegen, ohne dass der Koffer selbst unnötiges Gewicht mitbringt. Für den besseren Transport ist der Alu Pilotenkoffer in der Regel nicht nur mit einem Griff ausgestattet, sondern auch mit Rollen und einem Tiefziehgriff. Damit wird der Koffer zu einem Trolley, mit dem sich z.B. auch Schulbücher sehr gut transportieren lassen.

Die Zahl der Menschen, die auf Gleitsichtbrillen schwören nimmt zu. Der Grund für nachlassende der Sehkraft liegt nicht zuletzt auch darin, dass wir unsere Augen heute viel mehr beanspruchen als etwa noch vor zehn Jahren der Fall war. Man denke etwa an die stetig zunehmende Häufigkeit der Computerarbeit, etwa bei Buchhführung oder Bildung. Eine Gleitsichtbrille ermöglicht das Sehen in der Nähe und in der Ferne, ohne dass die Brille gewechselt werden muss.

Was tut man, wenn die Fort- Weiterbildung abgeschlossen ist? Bei der Suche nach einer Stelle kommt es auch auf die Arbeitszeugnis Formulierungen an. Doch wer weiß schon genau, was hinter den einzelnen Aussagen steckt? Oft ist es so, dass sich das Zeugnis sehr gut liest und scheinbar geht ein wertvoller Mitarbeiter verloren. Doch wer die Codes hinter den einzelnen Aussagen kennt, weiß oftmals, dass das Unternehmen sogar froh ist, den Angestellten los zu sein und es rät mit dem Zeugnis anderen Arbeitgebern, diesen Bewerber bloß nicht einzustellen. Ein Arbeitszeugnis sollte daher umgehend geprüft werden. Im Ernstfall hat der Arbeitnehmer das Recht, ein neues, positives Zeugnis zu fordern.

In vielen Unternehmen ist ein Outplacement Berater direkt beschäftigt, es hat aber auch jeder die Möglichkeit, sich selbst an einen solchen zu wenden. Der Berater hilft dabei eine neue Stelle zu finden. Der Kunde erhält die Betreuung von Anfang an bis zur Unterzeichnung des neuen Arbeitsvertrages. Der Vorteil dieser Vorgehensweise ist, dass auch der verdeckte Stellenmarkt in die Suche mit einbezogen wird, das heißt, dass nicht nur die öffentlichen Stellenausschreibungen berücksichtigt werden, sondern auch die, die eben nicht an die Öffentlichkeit gelangen und nur unternehmensintern oder über Kontakte und Beziehungen vergeben werden.